Birleşik Krallık hükümeti tarafından yayımlanan HC 1691 Statement of Changes, göç kurallarının farklı alanlarında önemli değişiklikler getirdi. Bu değişiklikler; settlement aşamasındaki İngilizce şartı, bazı milliyetler için Student ve Skilled Worker başvurularına getirilen kısıtlamalar, sığınma başvurularının açıklanabilmesi, ziyaretçi vizeleri, çocukların settlement başvuruları, suitability kuralları ve kimlik doğrulama süreçleri gibi birçok başlığı kapsıyor.
Aşağıda en dikkat çeken değişiklikleri ele aldık.
Settlement için İngilizce şartı B2 seviyesine yükseliyor
Yeni düzenlemeler kapsamında settlement (Indefinite Leave to Remain) başvurularında gerekli İngilizce seviyesi B1’den B2’ye yükseltiliyor.
Bu değişiklik birçok rota için geçerli olacak. Bunlar arasında:
- Skilled Worker
- Global Talent
- Scale-up
- Innovator Founder
- UK Ancestry
- International Sportsperson
- Long Residence
- Private Life
- Settlement Family Life
gibi farklı göç rotaları yer alıyor.
Yeni dil şartı 26 Mart 2027 tarihinden itibaren yapılacak settlement başvurularında uygulanacak. Bu tarihten önce yapılan başvurular için mevcut B1 seviyesi geçerli olmaya devam edecek.
Bu değişiklik özellikle uzun vadede Birleşik Krallık’ta kalıcı olarak yerleşmek isteyen kişiler için önemli bir planlama konusu olacak.
Skilled Worker ve Global Talent değişiklikleri
HC 1691 yalnızca teknik değişiklikler getirmiyor; aynı zamanda Skilled Worker ve Global Talent rotalarında da önemli güncellemeler içeriyor.
Skilled Worker tarafında özellikle maaş ödeme kurallarına ilişkin yeni düzenlemeler ve bazı milliyetlere yönelik başvuru kısıtlamaları dikkat çekiyor. Global Talent rotasında ise yeni endorsement yolları ve akademik fast-track düzenlemeleri öne çıkıyor.
Bu iki rota için yaptığımız detaylı analizleri ayrı blog yazılarında ele aldık. Skilled Worker ve Global Talent değişikliklerine ilişkin daha kapsamlı değerlendirmeleri ilgili yazılarımızda inceleyebilirsiniz.
Visa Brake: Student ve Skilled Worker başvurularına getirilen kısıtlamalar
HC 1691 ile birlikte göç sisteminde “Visa Brake” olarak adlandırılan müdahale mekanizmasının ilk somut uygulaması da hayata geçirildi.
Bu düzenleme kapsamında:
- Afganistan vatandaşları Skilled Worker vizesi için entry clearance başvurusu yapamayacak.
Ayrıca Student rotası kapsamında da bazı milliyetler için kısıtlama getirildi. Buna göre:
- Afganistan
- Kamerun
- Myanmar
- Sudan
vatandaşları Student vizesi için Birleşik Krallık dışından başvuru yapamayacak.
Bu değişiklikler özellikle bazı rotalar üzerinden yapılan sığınma başvurularının yüksek oranlara ulaşması nedeniyle getirilen hedefli tedbirler olarak değerlendiriliyor.
Kamu yararı varsa sığınma başvurusu açıklanabilecek
Yeni kurallar kapsamında dikkat çeken değişikliklerden biri de sığınma başvurularına ilişkin gizlilik kurallarına getirilen istisna oldu.
Normal şartlarda sığınma başvuruları tamamen gizli yürütülür. Ancak yeni düzenleme ile birlikte, kamu yararı bulunması halinde Home Office bir kişinin sığınma başvurusu yaptığını açıklayabilecek.
Bu düzenleme özellikle:
- yüksek kamu ilgisi bulunan dosyalar
- ciddi suç isnatlarının bulunduğu durumlar
- kamu güvenliği ile ilgili vakalar
gibi istisnai durumlarda kullanılabilecek bir yetki olarak tanımlanıyor.
Bu nedenle değişiklik, iltica başvurularının tamamen gizli kalması prensibine belirli koşullarda istisna getirmesi bakımından dikkat çekiyor.
Koruma statüsü verilen kişiler için izin süresi: 30 aylık limited leave modeli
HC 1691 ile birlikte mülteci statüsü (refugee status) veya humanitarian protection verilen kişilere tanınan ilk izin süresi konusunda yeni bir yaklaşım getirilmiştir. Önceki uygulamada koruma statüsü verilen kişilere genellikle 5 yıl süreyle limited leave to remain veriliyor ve bu sürenin sonunda settlement başvurusu yapılabiliyordu.
Yeni düzenleme ise bazı durumlarda daha kısa süreli koruma izni verilmesine imkân tanımaktadır. Buna göre Home Office, uygun gördüğü dosyalarda kişiye doğrudan uzun süreli izin vermek yerine 30 aylık (2.5 yıl) limited leave verebilecektir.
Bu model özellikle:
- kişinin menşe ülkesindeki durumun değişebileceği değerlendirilen vakalar
- koruma ihtiyacının ileride yeniden gözden geçirilmesi gereken durumlar
için kullanılabilecek bir mekanizma olarak tasarlanmıştır. Bu tür durumlarda kişinin statüsü daha kısa aralıklarla yeniden değerlendirilebilecek ve gerekli görülmesi halinde izin uzatılabilecektir.
Bu değişiklik, koruma statüsünün verilme şeklinde esneklik yaratırken, aynı zamanda Home Office’in koruma statülerini periyodik olarak yeniden değerlendirme imkânını güçlendirmeyi amaçlamaktadır.
Nicaragua ve St Lucia vatandaşlarına ziyaret vizesi zorunluluğu
Yeni düzenleme ile birlikte Nicaragua ve St Lucia vatandaşları için ziyaret vizesi zorunlu hale getirildi.
Daha önce bu ülke vatandaşları Birleşik Krallık’a seyahat etmek için ETA (Electronic Travel Authorisation) sistemi üzerinden izin alabiliyordu.
Yeni kurallar kapsamında bu iki ülke:
- visa national listesine eklendi
- ETA sisteminden çıkarıldı
Bu nedenle artık bu ülkelerin vatandaşları Birleşik Krallık’a seyahat etmek için Standard Visitor Visa başvurusu yapmak zorunda.
Criminality kurallarında değişiklik
Göç başvurularında uygulanacak criminality (suç geçmişi) kuralları da güncellendi.
Yeni düzenleme ile birlikte yalnızca fiilen çekilen hapis cezaları değil, 12 ay veya üzeri askıya alınmış (suspended) hapis cezaları da suitability değerlendirmesinde daha açık şekilde dikkate alınacak.
Bu değişiklik, göç başvurularının değerlendirilmesinde suç geçmişine ilişkin kuralların daha net uygulanmasını amaçlıyor.
Permit Free Festival List güncellendi
Appendix Visitor kapsamında yer alan Permit Free Festival List de güncellendi.
Bu liste, belirli festivaller kapsamında sanatçıların ve performans sanatçılarının çalışma izni almadan Birleşik Krallık’ta performans sergileyebilmesine imkân tanıyor.
Yeni düzenleme ile birlikte festival listesi güncellendi ve bazı yeni etkinlikler listeye eklendi.
Bu değişiklik özellikle müzik, kültür ve performans sektöründe çalışan kişiler için önemli bir uygulama olmaya devam ediyor.
Youth Mobility Scheme – 2026 kotaları
HC 1691 kapsamında Youth Mobility Scheme için 2026 yılı kotaları da güncellendi.
Program kapsamında belirli ülkelerin vatandaşları Birleşik Krallık’ta 2 yıla kadar yaşama ve çalışma imkânı elde ediyor.
Yeni kotalar arasında örneğin:
- Avustralya
- Kanada
- Japonya
- Yeni Zelanda
- Hindistan
gibi ülkeler yer alıyor.
Youth Mobility Scheme özellikle genç profesyoneller için Birleşik Krallık’ın en popüler göç rotalarından biri olmaya devam ediyor.
Identity reuse: biyometri tekrar kullanılabilecek
Kimlik doğrulama süreçlerinde de önemli bir teknik değişiklik yapıldı.
Yeni düzenleme ile birlikte bazı başvurularda daha önce verilmiş biyometrik verilerin yeniden kullanılabilmesi (identity reuse) mümkün olacak.
Bu sayede bazı başvurularda:
- yeniden biyometri randevusu alınması gerekmeyebilir
- kimlik doğrulama dijital yöntemlerle tamamlanabilir.
Bu değişiklik göç başvuru süreçlerinin daha hızlı ve dijital hale getirilmesini amaçlıyor.
Sonuç
HC 1691, göç sisteminin birçok farklı alanını etkileyen kapsamlı bir değişiklik paketi olarak öne çıkıyor.
Özellikle şu başlıklar uygulamada dikkat çekiyor:
- settlement için B2 İngilizce şartı
- bazı milliyetler için Student ve Skilled Worker başvurularına getirilen kısıtlamalar
- sığınma başvurusunun kamu yararı halinde açıklanabilmesi
- ziyaretçi vizeleri ve ETA sistemindeki değişiklikler
- child settlement kurallarının netleştirilmesi
Bu değişikliklerin göç başvuruları üzerindeki etkisi özellikle önümüzdeki dönemde daha net şekilde görülecek.
Daha fazla bilgi
Bu değişikliklere ilişkin yeni analizler ve güncellemeler için blogumuzu takip etmeye devam edebilirsiniz.
Konuyla ilgili sorularınız veya bireysel durumunuza ilişkin değerlendirme talebiniz olması halinde team@visavisuk.com adresinden bizimle iletişime geçebilirsiniz.